Представники Буковинського державного медичного університету долучилися до тренінгу «Менеджмент змін та інновацій», організованого в межах україно-швейцарського проєкту «Розвиток медичної освіти».
Захід провів Матвій Хрєнов, експерт Українського центру охорони здоров’я (UHC).
Тренінг став наступним етапом програми «6 навичок стратегічного мислення», яку команда БДМУ проходила у березні. Цього разу увага була зосереджена на прикладних методах: учасники опрацьовували медичні кейси, виконували командні вправи та долучалися до динамічних сесій генерації рішень.
Протягом двох насичених днів представники університету досліджували сучасні підходи до планування та управління змінами, вивчали стратегії командної взаємодії, а також механізми розвитку лідерства. Окрема увага була зосереджена на практичних методах підтримки інновацій у складних організаційних середовищах і формуванні культури сталих змін.
Тренінг став важливою платформою для професійного зростання, обміну досвідом та вироблення рішень, здатних посилити інституційну готовність БДМУ до інноваційного розвитку.
Університет висловлює щиру подяку україно-швейцарському проєкту «Розвиток медичної освіти» за можливість участі, фаховий супровід, цінні матеріали та створення сприятливого середовища для посилення управлінських компетентностей.
